Author Bio
Natalia Torres
Natália es Oficial de Gestión de Inversiones en Género, Diversidad e Inclusión en BID Invest, a donde ingresó en 2020. Es responsable de apoyar y asesorar a los clientes sobre estrategias de Diversidad e Inclusión. Antes de ingresar al Grupo BID, trabajó en organizaciones globales sin fines de lucro, como World Vision y WEConnect International, y en el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), donde estuvo asignada bajo un proyecto con el Servicio Brasileño de Apoyo a Micro y Pequeñas Empresas (SEBRAE). Ha trabajado durante los últimos nueve años con proyectos de inclusión socioeconómica, enfocados en grupos subrepresentados y desfavorecidos, especialmente mujeres y comunidades de bajos ingresos en Brasil y otros países latinoamericanos. Natália posee una licenciatura en Relaciones Internacionales de la Universidad Estadual Paulista (UNESP), una maestría en Desarrollo Sostenible de la Escuela de Organización Industrial de Madrid (EOI) y una maestría en Políticas Públicas, Estrategia y Desarrollo de la Universidad Federal de Río de Janeiro (UFRJ).
Posts de Natalia Torres
Género, comercio regional y crecimiento inclusivo en la Cuarta Revolución Industrial
La promoción de una mayor participación de las mujeres en el mercado laboral y en el ecosistema de negocios debe considerar de manera estratégica el desarrollo tecnológico y los cambios en las cadenas de valor para lograr un empoderamiento económico femenino verdaderamente sostenible en el marco de la Cuarta Revolución Industrial.
Equidad de género en las empresas: ¿cómo estamos en la región?
Un reciente estudio de BID Invest evidencia los diversos problemas que enfrentan las mujeres en el mercado laboral. Entre lo más importantes se listan la segregación horizontal y vertical y la brecha salarial entre mujeres y hombres en las empresas de la región.